北京華林嘉業(yè)科技有限公司(CGB)成立于2008年,主要從事半導(dǎo)體、泛半導(dǎo)體、新材料等領(lǐng)域?qū)I(yè)設(shè)備的研發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售及服務(wù)。公司研發(fā)總部位于北京亦莊經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū),擁有河北廊坊北方生產(chǎn)基地、無(wú)錫華東區(qū)域服務(wù)中心。同時(shí),在日本設(shè)有研發(fā)中心,專(zhuān)注于產(chǎn)品研發(fā)和海外市場(chǎng)服務(wù)。
產(chǎn)品應(yīng)用領(lǐng)域包含:集成電路(IC)、微機(jī)電系統(tǒng)(MEMS)、硅材料(SI)、化合物半導(dǎo)體(Compound Semiconductor)、光通信器件(Optical Communication Devices)、功率器件(Power Devices)、半導(dǎo)體照明(LED)、光伏電池(Photovoltaic)、平板顯示(FPD)和科研(R&D)等。
作為國(guó)內(nèi)深耕半導(dǎo)體濕法制程設(shè)備、全自動(dòng)晶圓倒角機(jī)、全自動(dòng)刷片機(jī)、干燥機(jī)、化學(xué)品供給系統(tǒng)等設(shè)備制造商,CGB始終嚴(yán)格按照國(guó)際質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行全方位和全過(guò)程的質(zhì)量控制,同時(shí)注重持續(xù)改進(jìn)及創(chuàng)新。歷年來(lái),榮獲北京市創(chuàng)新型中小企業(yè)、北京市知識(shí)產(chǎn)權(quán)試點(diǎn)單位、國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)、北京市“專(zhuān)精特新”中小企業(yè)等稱(chēng)號(hào)。未來(lái),我們將不斷提升自主創(chuàng)新能力和核心競(jìng)爭(zhēng)力,為客戶(hù)提供更加優(yōu)化完善的技術(shù)服務(wù)和專(zhuān)業(yè)客制化解決方案。
企業(yè)文化是企業(yè)存在的核心力量,它支配著企業(yè),可以使企業(yè)得到順利的發(fā)展,未來(lái)市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)其實(shí)就是企業(yè)文化的競(jìng)爭(zhēng)。 CGB始終以造福人類(lèi)為己任,以對(duì)員工、對(duì)用戶(hù)、對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)的精神開(kāi)拓我們的陽(yáng)光事業(yè)。以“以人為本、科技創(chuàng)新、質(zhì)量第一”為質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),正是本公司企業(yè)文化的核心體現(xiàn)。公司不論是管理層還是企業(yè)員工,都在圍繞著這個(gè)企業(yè)文化的核心內(nèi)容而共同努力,全員上下無(wú)不朝著這個(gè)企業(yè)共同價(jià)值和企業(yè)精神邁進(jìn)。它使我們實(shí)現(xiàn)了企業(yè)運(yùn)作的更高效率。同時(shí),CGB良好的企業(yè)文化,正在通過(guò)多種傳達(dá)體系塑造著優(yōu)秀的華林嘉業(yè)品牌,通過(guò)企業(yè)品牌的輻射力和感召力,從而吸引更大范圍內(nèi)的資源聚合,使企業(yè)得以滾動(dòng)式發(fā)展,實(shí)現(xiàn)良性循環(huán),取得更好的效益。CGB在企業(yè)的經(jīng)營(yíng)過(guò)程中所體現(xiàn)出來(lái)的良好的經(jīng)營(yíng)道德和品質(zhì)意識(shí),為我們爭(zhēng)得了外部公眾的普遍認(rèn)可,也為自身創(chuàng)造出了良好的經(jīng)營(yíng)環(huán)境,為我們贏得了寶貴的社會(huì)資源。
CGB正在以一個(gè)不斷創(chuàng)新、不斷發(fā)展的過(guò)程,逐步完善鞏固著華林嘉業(yè)文化,在企業(yè)構(gòu)建和諧文化的建設(shè)過(guò)程中,CGB把優(yōu)秀傳統(tǒng)文化與時(shí)代精神相融合,把優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的根脈和底蘊(yùn)體現(xiàn)在了企業(yè)價(jià)值理念的表達(dá)和行為習(xí)慣、行為規(guī)范中,體現(xiàn)在了文化整合、提升的創(chuàng)新實(shí)踐中。為使企業(yè)文化秉承傳統(tǒng)文化的精髓,又能融入現(xiàn)代企業(yè)管理,增強(qiáng)企業(yè)整體競(jìng)爭(zhēng)力并使全員認(rèn)可,凝聚CGB企業(yè)核心價(jià)值觀以形成持久的行為,我們注重創(chuàng)造寬松、優(yōu)美的工作環(huán)境,更加關(guān)注人才的個(gè)性的張揚(yáng)和能量的充分釋放,更加重視人才的再培訓(xùn),自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn)和企業(yè)人才的全面發(fā)展。正是這樣,造就了華林嘉業(yè)人的共同發(fā)展目標(biāo)、各個(gè)方面堅(jiān)持彼此共鳴的內(nèi)心態(tài)度、意志狀況和思想境界,不斷激發(fā)著企業(yè)員工的積極性,增強(qiáng)了企業(yè)的活力,更好的作用于企業(yè)經(jīng)營(yíng)的宗旨、價(jià)值準(zhǔn)則、管理信條,方方面面構(gòu)成了CGB堅(jiān)強(qiáng)有力的企業(yè)文化基石。優(yōu)秀的CGB企業(yè)文化必然會(huì)塑造優(yōu)秀的企業(yè),最終達(dá)到企業(yè)經(jīng)營(yíng)目標(biāo),實(shí)現(xiàn)更大的企業(yè)價(jià)值。
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